あさひの園児 RECRUIT

コンサルタントの業務は人材を求めている企業を訪問し、仕事を獲得するところから始まります。それから募集をかけ、求職者と面談し、内定、入社後のフォロー…とステップがありますが、業界的にはフェーズごとに担当者が変わることが一般的です。
ですが、当社では一人のコンサルタントがすべてのフェーズに責任を持つ「担当一貫制」をとっています。同じ担当者が職場の雰囲気や特徴も見た上で、求職者とのマッチングを進め二人三脚で成長していけるので、安心感を持っていただきやすいと思います。